Blog

Reflecties over leiderschap, organisatie en verandering

Persoonlijke inzichten en observaties, oorspronkelijk gepubliceerd op het Stay-Tuned blog.

Are we there yet?

Are we there yet?

De Zelfdragende Organisatie - deel 3

29 september 2026 · 3 min read

Een klant belt met een dringend probleem en de knoop belandt weer bij de CEO. Over Richting & Betekenis, de eerste bouwsteen van De Zelfdragende Organisatie.

Lees meer →
For your eyes only

For your eyes only

De Zelfdragende Organisatie - deel 2

22 september 2026 · 4 min read

Voor de vijf bouwstenen aan bod komen: de zes kwaliteiten die een organisatie zelfdragend maken, en de vraag welke jij van je mensen verwacht maar zelf te weinig toont.

Lees meer →
25 jaar in 5 bouwstenen

25 jaar in 5 bouwstenen

De Zelfdragende Organisatie - deel 1

15 september 2026 · 3 min read

Na 25 jaar boeken, cursussen en projecten lanceert Kris een eigen model: De Zelfdragende Organisatie, met vijf bouwstenen voor groeiende KMO’s.

Lees meer →
over Aithenticiteit

over Aithenticiteit

1 september 2026 · 3 min read

Een grapje van zijn vrouw over een WhatsApp-bericht ‘door AI geschreven’ zet Kris aan het denken over het verschil tussen schrijven mét AI en door AI.

Lees meer →
Van leven om te werken naar werken om te leven. En wat daarna?

Van leven om te werken naar werken om te leven. En wat daarna?

27 augustus 2026 · 4 min read

Robots worden steeds handiger, AI steeds slimmer. Wat betekent dat voor mensen voor wie toegang tot werk vandaag al niet vanzelfsprekend is?

Lees meer →
P(l)akt de lijm nog?

P(l)akt de lijm nog?

18 augustus 2026 · 5 min read

Een jeugdherinnering aan modelbouw en geduldig lijmen, als beeld voor wat een organisatie tijdens verandering écht samenhoudt.

Lees meer →
Uit de bovenste schuif

Uit de bovenste schuif

5 augustus 2026 · 4 min read

Over het bouwen van een eigen 'Book of Knowledge' uit chaos, en waarom organisaties levende systemen zijn met een DNA dat verder moet reiken dan de oprichter.

Lees meer →
"Ga daarmee naar den oorlog"

"Ga daarmee naar den oorlog"

9 juni 2026 · 4 min read

Organisaties lopen vast op founders en medewerkers van het eerste uur die de organisatie ontgroeid zijn. Hoe breng je dat bespreekbaar?

Lees meer →
Even uitpakken

Even uitpakken

2 juni 2026 · 3 min read

Mijn verpakking was lang 'IT', maar de kern is altijd verbinden en richting geven geweest.

Lees meer →
De toren van bAIbel

De toren van bAIbel

28 mei 2026 · 5 min read

Technologie versnelt veel, maar het geeft geen richting. Leiderschap is veel belangrijker dan technologie.

Lees meer →
Met een rode fietstas

Met een rode fietstas

20 mei 2026 · 2 min read

Sinds enkele dagen zit er een beeld in mijn hoofd van mezelf op mijn fiets met achteraan een rode fietstas.

Lees meer →
Life is Tetris!

Life is Tetris!

10 november 2025 · 1 min read

Het is zowat het enige spel dat ik ooit graag gespeeld heb. In Tetris telt maar één ding: het juiste blokje op de juiste plaats.

Lees meer →
Over kleuren, hakken en takken

Over kleuren, hakken en takken

8 april 2025 · 2 min read

Wanneer gebruik je best synchrone of asynchrone communicatie? En hoe beïnvloedt je persoonlijkheid die voorkeur?

Lees meer →
Over Batman en vuile brilglazen

Over Batman en vuile brilglazen

15 oktober 2024 · 8 min read

Een oefening rond kernwaarden leert dat een blinde vlek vervangen kan worden door een wazige vlek.

Lees meer →
Over verandering, verankering en falafel

Over verandering, verankering en falafel

20 juni 2022 · 2 min read

Verandering die niet gepakt heeft omdat ze geforceerd werd, en hoe die alsnog verankert zodra je loslaat.

Lees meer →
Vanuit de wolken met de voeten op de grond

Vanuit de wolken met de voeten op de grond

8 mei 2022 · 4 min read

Hoe een team via kernwaarden en gedrag van ‘afdeling’ naar ‘team’ groeide.

Lees meer →

me - the team - the mission - the context

5 mei 2022 · 3 min read

Over het belang van een goed team om een transformatie te leiden, en het concept me-team-mission.

Lees meer →
over tijd en strategie

over tijd en strategie

13 april 2022 · 3 min read

Een visie alleen gaat het niet oplossen. Tijd voor actie, tijd voor een strategie.

Lees meer →
over prioritijd*

over prioritijd*

13 april 2022 · 2 min read

Practice what you preach. Stilstaan bij je visie en focus brengen door kritisch naar je eigen balletjes te kijken.

Lees meer →
Over voortgang en bolognaise

Over voortgang en bolognaise

1 juni 2021 · 3 min read

Soms lijkt iets langzamer te gaan als je maar één ding tegelijk doet, maar door elke stap de nodige tijd te geven is het resultaat veel beter.

Lees meer →
Waarom gemakkelijk als moeilijk ook kan?

Waarom gemakkelijk als moeilijk ook kan?

3 maart 2021 · 4 min read

People - Process - Tool. Over de Babylonische spraakverwarring van te veel systemen zonder duidelijke afspraken.

Lees meer →
rust roest

rust roest

14 april 2020 · 2 min read

Over het Eisenhower-principe, behoefte/waarde-modellen en hoe thuiswerken vastgeroeste gewoontes terug onder de aandacht brengt.

Lees meer →
Chansformation? Trangemanagement?

Chansformation? Trangemanagement?

28 januari 2020 · 2 min read

Elke transformatie vereist change management, maar niet elke change is een transformatie. Het verschil, eenvoudig uitgelegd.

Lees meer →
Be the data or become outdated

Be the data or become outdated

9 april 2018 · 4 min read

Over de rol van data, Facebook, en de vraag hoe we omgaan met een data-gedreven samenleving.

Lees meer →
The Working Dead.

The Working Dead.

16 oktober 2017 · 3 min read

De nieuwe IT'er moet meer en meer vanuit het standpunt van de onderneming gaan denken. Aanpassen of uitsterven.

Lees meer →
Paperless is more!

Paperless is more!

16 februari 2017 · 2 min read

Hoe een IT-afdeling zonder printer leerde werken, en waarom niet proberen maar gewoon doen de sleutel was.

Lees meer →
just a thought pt.2

just a thought pt.2

25 januari 2017 · 2 min read

Caring, commitment and enthusiasm: the defining skills that make someone a leader.

Lees meer →
Just a thought I would like to share...

Just a thought I would like to share...

11 december 2016 · 1 min read

Technology, communication and digitalization is evolving faster than ever before.

Lees meer →
Over muren en hoe er op te lopen...

Over muren en hoe er op te lopen...

18 juli 2016 · 2 min read

Hoe groter de organisatie, hoe groter de kans op misgelopen afspraken. Over IT-projecten, LEAN werken en leverbaarheid.

Lees meer →

Laat ons eens praten.

Geen standaardpitch. Gewoon een eerlijk gesprek over wat er speelt in je organisatie.

Neem contact op